Desarrollo Organizacional

Nuestra Visión: Ser una consultora reconocida por la excelencia de los productos desarrollados y la eficiencia de los servicios brindados desde una visión integral e innovadora. Nuestra Misión: Desarrollar novedosas y efectivas herramientas de marketing, educación y comunicación acompañando a nuestros clientes en su posicionamiento en el mercado para generarles mayores beneficios culturales y económicos. Estrategia de Diferenciación: • Recursos humanos altamente capacitados y comprometidos en su tarea. • Alianzas estratégicas con diferentes empresas y sectores compartiendo experiencias y recursos. • Conocimiento de los diferentes mercados, sus actores y exigencias. • Visión global para la búsqueda de nuevas alternativas y oportunidades. • La comunicación desarrollada para atender a diferentes demandas. Pilares de Nuestro Servicio: • La Comunicación como proceso integral. Transparencia. • Trato cercano, estrecho y personalizado con clientes y relacionados. Empatía. • Atención a los detalles. Conocimiento. • La Creatividad como valor diferenciador. • La Credibilidad como objetivo primordial. • Fluidez en los procesos de trabajo. Visión Sistémica. • Aseguramos en todo momento el secreto profesional sobre los trabajos que nos encargan. Confidencialidad. • Todos nuestros clientes son importantes: Ninguno es demasiado grande o demasiado pequeño. • El éxito de nuestros clientes es nuestro propio éxito. Compromiso. Metodología de Trabajo: • Identificar las necesidades y objetivos del cliente. • Conocer el entorno en el que opera el cliente. • Inmersión en la cultura corporativa del cliente. • Potenciar los recursos internos del cliente creando las sinergias adecuadas. • Tratamiento estratégico de todos los procesos de la información. • Análisis permanente de tres aspectos básicos de la comunicación: Mensajes, Canales y Resultados. • Trabajo profesional y meticuloso de la información. Áreas de Especialización: • Planes de Comunicación, Imagen Corporativa. • Gestión de la Imagen Corporativa. • Planes Estratégicos, Tácticos y Operacionales. • Diagnóstico de la Comunicación Interna. Análisis de la Percepción que los Actores tienen de su Propia Tarea, su Imagen de la Institución, su Percepción de otros Miembros de la Organización y sus Interlocutores. • Estudio de las Relaciones entre los Grupos de la Organización. • Análisis de la Comunicación Interna. • Estrategia de Comunicación Interna. • Desarrollo de una Identidad Motivadora de Trabajo. • Capacitación en Ventas, Atención al Cliente, Oratoria, Liderazgo de Equipo, Trabajo en Equipo, Dinámicas de Grupo. Equipos de Alto Desempeño, Presentaciones Efectivas, Formación de Instructores. • Asesoramiento y Representación de Intereses (Lobby en Venezuela) en Escenarios Políticos, Sociales e Institucionales. Mercados de Trabajo: Entidades Privadas: Todo tipo de Empresas del país y del extranjero que deseen consolidarse en el mercado utilizando las herramientas comunicacionales a fin de posicionarse entre los líderes del mercado. Realizamos un estudio de la organización empresarial, determinación de la relación empresa - audiencias y análisis de la imagen de la empresa. Instituciones Públicas: Las instituciones del estado que deseen organizar el área de comunicación externa a fin de obtener los resultados comunicacionales fijados y fortalecer la imagen institucional.